大部分省会城市对于申报职称，会有社保要求，一般是社保满一年以上。关于这个社保要求很多人表示不理解，为什么需要有社保才可以报。官方的回答都是那些台词。其实，根本的原因他们不会告诉你，也不能告诉你。但是，我可以 告诉你为什么：

       是为了减少申报人员，减少工作量。

       这个观点让很多人觉得莫名其妙，甚至认为就是扯淡。觉得这个观点过于邪恶。

       人社局负责职称申报的办公室，大部分叫职称科，有的地方叫专技科，行政人员配置是科长，副科长各一个，科员一个，临时工或实习生一个。这个也不是绝对的。大点的城市职称科可能有二到三个临时工或副科员。小城市的职称科一般是只配一个工作人员。正常的来说，职称科的全部人员很少超过5个。科长的会议非常多 ，基本上每天都有各种会议。剩下真正做事情的就一二个办事的人员。而每个地市人社局每年正常申报的人员都是300-500人不等。像武汉市这样人口过千万的城市申报人数是几千人。

       各位都是搞过资料的人士，可以想象下让你处理几百人的评审资料，工作量是很大的。即使是最简单的核对名单信息，都很麻烦。所以，他们看到职称申报资料就头疼。不做这个事情，没有什么责任，一旦搞错，就麻烦大了。于是，他们设置各种门槛把你拒之门外。

       现在你们可以大概明白，他们以社保作为门槛的苦心了吧。

       作为专业的职称代理申报机构，湖北职称网可以给您提供适当的帮助。

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